Модернизируем здравоохранение
Автор: blogger 18.08.2011 3 101
Рассказывают, что после июньских проверок медучереждений области, которые проводили контрольно-ревизионное управление президента и комиссия из минздрава РФ, заморожено финансирование проекта по реконструкции и поставке оборудования в областной онкологический диспансер, хотя сам конкурс состоялся.
По сообщению анонима, финансирование остановлено
в связи с невозможностью в срок выполнить условия контракта
Не берусь судить, кто в этом виноват, но склоняюсь к ошибкам со стороны заказчика. Вот, например, конкурс на поставку диагностического оборудования:
Лоты торгуются с восьмого июля, и уже полтора месяца в аукционную документацию вносятся изменения, разъяснения — всё это хорошо отодвигает сроки поставки оборудования
Это не модернизация.Закупка современного оборудования и переоснащение медучреждений-норма для социально ориентированного государства.А вот «модернизация» оплаты труда людей,работающих на этом оборудовании,без которых это оборудование превращается просто в кучу дорогостоящего и бесполезного железа — не состоялась совершенно.Переход от Единой тарифной сетки (ЕТС) к Новой системе оплаты труда (НСОТ) ничего позитивного не дал.Перекос в оплате труда работников первичного звена и стационаров не решен.Дефицит кадров сохраняется и только усугубляется.Здорово, конечно,что Рашид Нургалиев обещает зарплату заполярным полицейским 50 тысяч.Обеспечивать правопорядок надо.Но и лечиться тоже.И учить.
Абсолютно согласен. Сегодня «модернезация» судя по растущим доходам произошла только у представителей власти.
До идиотов никак не может дойти, что работают люди, оборудование, а не деньги.
В нашей стране, к сожалению, все через 5ую точку делается.В начале все тяп-ляп а потом поправки, поправки, поправки…В первыми постами абсолютно согласен, что не только надо оборуду закупать, но и еще людей стимулировать по нормальному!Тем более здравоохранение тема оч.важная.
Деньги, кста, тоже работают, только на процент в карман!
Добавлю, что людей еще надо учить на этом оборудовании работать. Короче, желательно все делать в комплексе.
Предлагаю провести мониторинг зарплат сотрудников министерства здравоохранения Мурманской области и зарплат практикующих врачей. А также сравнить насколько число сотрудников в министерстве соответсвует реальной потребности. Сравнить можно с другими областями. Уверяю Вас, картина веселая получится. Вот ссылка на страницу сайта правительства Мурманской области в разделе «вакансии в подведомственных учреждений» министерства здравоохранения http://minzsr.gov-murman.ru/vacancies/
Как видите, у нас все в полном порядке. Вакансий нет, а значит, и проблем нет…